学生がつくる学生のためのキャリア情報Webマガジン。
学生が記者となり取材・編集し掲載しています。
Q.業務内容を教えてください。
北は北海道から南は九州まで、15法人190事業所の高齢者施設を運営しています。その中で仙台市泉区にある社会福祉法人創生会では、高齢者複合施設『泉大沢シニアタウン』として、特別養護老人ホーム、住宅型有料老人ホーム、デイサービス、併設して定期巡回随時対応型訪問介護看護サービス、居宅介護支援事業所などの事業を行っております。
Q.ご自身の主な業務内容を教えてください。
現在は、主に泉大沢シニアタウンの人事採用・労務関係の管理をしています。
Q.会社の強みはどんなところですか?
創生会としては約50年の歴史を持ち、全国的な規模で展開していることが1つの強みといえます。
泉大沢シニアタウンとしては、6事業所が同じ敷地内に展開していることで、多くの方にさまざまな形でサービスを提供できることが強みと言えます。
Q.求める人物像はどんな人ですか?
物事を否定から入らず、素直に何でも受け入れてくれることや、対人関係の仕事であるので、利用者さんと友好的な関係を築いていくためにも、明るく元気な人がいいですね。しかし一番大事なのは、利用者さんを思いやる気持ちや、利用者さんが困って入ることに気付ける力ですかね。
Q.仕事に対する考え方を教えてください。
何事にも一生懸命に取り組み、困っている人がいたら自分の仕事以外でもお手伝い出来る範囲で手伝いたいと考えています。
人事の仕事をしていることで、職場には自分が関わった人も多く、その人たちが頑張っている姿を見ると自分への励みにもなりますし、職員さんで自分よりも年上の方がいて、元気に頑張っている姿を見ると自分もまだまだ負けてられないなと感じています。
Q.キャリアカフェの感想をお聞かせください。
キャリアカフェという初めての試みで、正直どんな雰囲気なのか心配で緊張していたのですが、一言でいうと楽しかったです。学生の今の気持ちを聞けたことも良かったです。
福祉大生へメッセージを!
何事もいろいろ経験をし、アルバイトやサークルなどを通して、たくさんの人と交流をしてさまざまなことを学んできてほしいです。